近期，汉阴县立足县情，创新建立“政府找人，卫健打针，属地负责，行业联动”工作机制，进一步提升接种质量和工作进度，确保疫苗应种尽种。

迅速摸清家底。由各镇政府落实“政府找人”的责任，组织镇村（社区）开展精准调查摸底，按照年龄结构、常住人口、流动人口分类统计，做到家底清、情况明、台帐细，全县共摸底人数18岁以上人群19.35万人，可接种人员（去除禁忌症）15.48万人。

抓实疫苗接种。县卫健局扛牢主体责任，按照“固定点位为主、临时接种点为辅、流动接种补充”的原则，在10个镇卫生院设置固定接种点10个，组建流动接种队10个，投入50万元在城东体育场新建规范化集中接种点1处，全县共设接种台47个，日接种能力最大可达1.5万剂次，由“苗等人”转变为“人等苗”，实现了当次疫苗“隔日清零”。切实抓好疫苗接种规范化，县卫健局组织举办接种人员业务培训2期284人次。各接种点严格执行知情同意、预检登记、接种、留观工作流程，并由县人民医院牵头负责疫苗接种应急处置，确保疫苗接种安全。为全面适应人群大规模接种要求，县疾控中心人员坚持“5+2”“白加黑”，全力做好疫苗接收入库和转运分发工作，为接种工作提供有力保障。各医疗机构间加强工作补位，统筹协调人员组织、现场管理、后期服务等，确保每项工作责任落实到人。

压实属地责任。各镇党政负责人为疫苗接种第一责任人，夯实镇村（社区）属地管理责任，大力推行“首针负责制”（即：群众第一针在某镇接种的，该镇就负责通知此人接种第二针），实现工作连贯性。各镇党委政府将疫苗接种作为当前第一要务，强化组织领导，形成“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，相关领导配合抓”的工作局面。镇村两级运用“321”治理模式，认真落实“四包”责任，采取发送短信、入户告知、移动媒体等多种形式，加大新冠疫苗接种健康知识宣传力度，提升群众疫苗接种主动性、参与性、配合度。

实施行业联动。充分发挥行业部门齐抓共管作用和干部职工示范带头作用，紧盯重点行业、重点场所工作人员，严格落实教体科技、公安、市场监管、民政、交通等部门疫苗接种工作责任，分期分批完成各行业干部职工疫苗接种工作。县纪委监委、县疫情防控办联合开展督查督办，对未完成接种任务的，由分管副县长对单位主要负责人逐一约谈提醒，保障了干部职工接种任务清零。同时，加强后勤保障，公安、电力、电信等部门全力保障接种现场秩序及通信稳定。截至7月6日24时，该县累计接种95597人、160763剂次，占全县总任务数的51.92%。