为全面提升医院管理水平，持续改进医疗质量和服务，近日，紫阳县人民医院由院领导带队，分五个考核小组，深入医院临床、医技、行政职能等科室，开展2017年度综合目标管理责任制考核工作。

本次考核围绕2017年度院科两级签订的各项目标责任书中有关行风建设、科室管理、医疗质量、脱贫攻坚与健康扶贫、安全生产等内容开展。考核组对照《医院综合目标考核评分细则》，采取查阅资料、查看现场、随机访谈等方式对各科室各项指标落实情况进行了综合考核，考核结果将作为表彰年度先进科室及科主任、护士长评先评优的重要依据。

本次考核充分体现了该院年初定计划、全年抓落实、年终抓考核的良好工作机制，有效保障了各项工作目标落到实处。对于全面提高医院和科室管理水平，促进业务能力提高，全面改进医疗质量和服务，构建和谐医患关系，充分调动每位干部职工的工作积极性，实现质量、效益的最大化有着重要的意义。